南京大学高校辅导员招聘（南京市大学辅导员招聘信息）

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本文目录一览：

• 1、请问南京高校辅导员的工资大概为多少?像南京大学金陵学院这样的二本院校...
• 2、高校中让博士当辅导员,是否是是屈才了?
• 3、在南大当老师需要什么条件
• 4、南京高校辅导员工资待遇
• 5、南京大学的辅导员要求高吗
• 6、南大编外值得去吗

请问南京高校辅导员的工资大概为多少?像南京大学金陵学院这样的二本院校...

对于非江苏地区的考生而言，如果南京大学金陵学院在你的省份属于本科二批招生，那么同样可以将其视为二本大学。在中国高等教育体系中，本科院校通常分为几个层次，包括重点本科、普通本科和独立学院等。

南京大学金陵学院作为南大的下属二级本科院校，被归类为三本院校。这意味着其在招生和录取标准上与二本院校有所不同，通常会设置一定的分数线门槛。尽管如此，大专学生仍有机会通过专转本考试进入南京大学金陵学院继续深造。对于希望提升学历的大专生而言，专转本是一个重要的途径。

总的来说，南京大学金陵学院作为一所二本院校，以其优质的教育资源和全面的培养体系，赢得了社会的认可和好评。

高校中让博士当辅导员,是否是是屈才了?

1、辅导员博士的含金量确实较高，前景依然看好。目前，部分拔尖高校在招聘辅导员时明确要求博士学历，这些高校通常办学层次高，综合实力强，为博士辅导员提供了良好的发展平台。虽然博士辅导员在岗位上可能会感觉有些屈才，但这种稀缺性反而使他们在工作中更具价值和影响力。

2、名牌大学的博士生肯定不会一辈子做辅导员。只要努力，踏实，努力，以后还有很大的提升空间。很多人都是从辅导员做起，然后一步步努力，成为院系行政岗的领导。在不断提升的过程中，工资自然会增加。

3、教育从来不是小事正所谓十年树木百年树人，教育不是一日之功，博士当辅导员看似微小，但实际参与的事却关乎百年大计，从所做的事儿来说并不屈才，辅导员相比其他老师，与学生的关联更紧密，跟学生的接触也更多，如果能帮助学生成长为综合性人才，其作用并不比那些文化课、专业课的老师小。

4、这就是为什么很多人觉得博士毕业去当辅导员是屈才？首先辅导员工作繁杂本身就没有时间从事科研，你博士毕业就是为了做与科研相关的工作，现在你不做了那就意味着什么，你学到的东西根本就没有用到工作里。

5、更重要的是，以学生为中心，加强学生服务本来也是高等教育发展的趋势和要求。2017年，教育部印发文件明确提出，高校辅导员要按1：200的师生比例配备。一些高校也明确规定，学校行政管理人员必须有一线辅导员工作经验。博士当辅导员等现象的出现，离不开高学历人才供需结构变化的大背景。

在南大当老师需要什么条件

1、在南大担任教师需要满足一系列条件。首先，辅导员通常要求毕业于211或985高校，同时也会考察应聘者的本科院校是否也是211或985。学历方面，最低要求为硕士研究生。此外，通常期望应聘者是党员，并且具备担任过主要学生干部的经历。

2、最低学历要求为硕士研究生，且多数岗位需要党员身份。对于辅导员而言，担任过主要学生干部的经历尤为重要。此外，通过英语六级考试是必备条件，优秀的文笔和出色的组织协调能力同样不可或缺。对于行政岗位，同样要求本科与硕士毕业于211或985高校，且本科学校也需是211或985高校。

3、在南京大学担任辅导员，首先需要具有211或985高校的本科学历，且本科学校也应是211或985高校。最低要求是硕士研究生学历，通常要求申请者为党员，并且在大学期间担任过主要学生干部。此外，申请者还需通过英语六级考试，具备良好的文笔和组织协调能力。

4、在我国，师范类大学毕业生须在学期期末考试中通过学校开设的教育学和教育心理学课程考试，并且要在全省统一组织的普通话考试中成绩达到二级乙等（中文专业为二级甲等）以上，方可在毕业时领取教师资格证。非师范类和其他社会人员需要在社会上参加认证考试等一系列测试后才能申请教师资格证。

5、年招聘科学技术哲学和伦理学专业教师，要求：学历：博士。条件： 应聘者应能够从事科学哲学和伦理学三级学科的研究工作，至少对科学哲学领域和伦理学的一个流派或一个理论分支有精湛研究。应聘者初始学历应为985或211高等院校本科毕业并获得学士学位。特别优秀者不受此条件限制。

6、第南京大学南京大学是我国重点建设的211大学和985大学，也可以说是南京市最出名的一所高校，能够在南京大学当大学老师也可以说是一种荣誉，毕竟南京大学作为我国的一所重点大学，老师的招聘要求是非常高的，能够在南京大学当老师，一般都要求具有很高的学历，而且甚至还要求具备相关的科研成果。

南京高校辅导员工资待遇

南京地区高校的辅导员薪酬普遍不高，每月基本工资加上各种补贴总计大约在两千元上下。至于奖金部分，由于不同高校的具体规定不一，因此很难给出一个确切的数额。在福利方面，辅导员的待遇与普通教师相差不大。大多数学校都会提供五险一金，部分学校还会有额外的福利，比如定期体检、寒暑假带薪休假等。

首先，辅导员的年薪大约在三万元左右，这个数字可能让人觉得不高，但考虑到他们的工作内容和责任，这样的薪酬并不算低。辅导员需要处理学生的日常事务，关注学生的学习和生活，他们的付出是值得肯定的。

至于辅导员，他们的工资相对较低，大约在2000元左右，加上五险一金，每月收入大约4000元左右。不过，辅导员的晋升渠道较为畅通，这为他们提供了职业发展的良好机会。通达学院的教师和辅导员在待遇方面面临一些挑战，尤其是对于辅导员来说，工资水平相对较低。

南京大学的辅导员要求高吗

在南京大学任职，无论是担任辅导员还是行政岗位，都需满足一定的基本条件。首先，要求本科与硕士阶段均毕业于211或985高校，特别是辅导员，会特别关注应聘者的本科学校是否同样属于211或985高校。最低学历要求为硕士研究生，且多数岗位需要党员身份。对于辅导员而言，担任过主要学生干部的经历尤为重要。

在南京大学担任辅导员，首先需要具有211或985高校的本科学历，且本科学校也应是211或985高校。最低要求是硕士研究生学历，通常要求申请者为党员，并且在大学期间担任过主要学生干部。此外，申请者还需通过英语六级考试，具备良好的文笔和组织协调能力。

高。辅导员是指从事学生的思想政治教育，学生日常管理，就业指导，心理健康以及学生党团建设等方面的工作的学校公职人员。每个辅导员一般管理一个或数个班级。辅导员职责按照高等学校辅导员职业能力标准暂行执行。

南大编外值得去吗

值得。根据查询BOSS直聘网显示，南京大学编外人员每月工资在6000至8000元，购买五险一金，享有带薪年假。南京大学编外人员岗位有多元化培训课程，在职个人提升计划，每个节假日都有单独的礼品。

值得。南京是省会城市，能够到南京的高校做辅导员，虽然没有编制，还是不错的。现在教育部要求，高校在三年内解决所有辅导员的编制，这就是机遇。

人事代理则一直是编外用工，没有工会福利，工资差一大截，福利待遇看单位。如果不重新应聘预任职员，则没有晋升机会。预任职员要求必须至少是211+985，门槛较高，也听说过很多985的毕业生通过人事代理到学校工作，见仁见智。

有。南京大学简称南大，位于江苏省南京市，是中华人民共和国教育部直属、中央直管副部级建制的全国重点大学。该学校的外编人员是有五险一金的，由该大学给予缴纳，因为编外人员按照规定是享有五险一金的。

南京大学编外出纳，根据查询名校网得知，一个月工资约为12000元。南京大学，简称“南大”，位于江苏省南京市，是中华人民共和国教育部直属、中央直管副部级建制的全国重点大学，位列国家“双一流”、“985工程”、“211工程”重点建设高校，入选“珠峰计划”、“强基计划”、“111计划”、“2011计划”。

难进。据相关资料显示，招聘中大专学历要求经高考统招的全日制大专学历，本科学历要求为全日制本科学历，招聘录用人员实行编外聘用。另外，还要求男性165cm及以上，女性156cm及以上，视力(含矫正视力)为0及以上，身心健康，条件比较严苛。

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