高校招聘退休高级人才（高级人才退休补贴）

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本文目录一览：

• 1、2025年哪些民办高校招聘银龄老师
• 2、关于教师招聘流动退养的实施办法
• 3、厦门大学招聘教师条件及待遇

2025年哪些民办高校招聘银龄老师

年发布银龄教师招聘信息的民办高校有云南工商学院、三江学院和仰恩大学。云南工商学院：位于昆明，是经教育部批准的全日制普通本科高校。2025年1月16日发布招聘公告，计划招聘87人，涉及大健康学院、智能科学与工程学院等7个二级学院的多个专业。招聘要求已退休，年龄70岁（含）以下，具备丰富教学科研经验，博士优先等。

关于教师招聘流动退养的实施办法

1、教师退养 退养范围：全市公办幼儿园、中小学、中职在编教师。 退养条件：工作年限满30年或工作年限满25年且距退休年龄不足5年的在编在岗教师，因身体原因或家庭等特殊原因不能坚持正常教学工作的，可申请离岗退养。 手续办理：需经本人申请、学校同意、教育行政主管部门核准，并报同级编制、人社、财政部门备案。

2、县市流动则通过公开选聘，市教育局制定方案，教师报名，组织面试、体检、考察及公示，确定选聘人员，市、县教育部门办理手续，市委编办实名登记备案。教师调动一般在暑期进行，市、县教育部门需积极办理。退养方面，全市公办幼儿园、中小学、中职在编教师符合退养条件的可申请退养。

3、为进一步落实市委、市政府《关于办好人民满意教育的行动方案》（吕发〔2021〕17号），加强教师队伍建设，现就教师招聘、流动、退养工作制定如下实施办法。教师招聘 招聘范围包括市、县公办幼儿园、中小学、中职学校。

4、招聘方式为面向社会公开，按需招聘，招聘方案需报市人社部门审批。教育部直属师范院校毕业生及特殊人才可直接面试录用。招聘对象应为本科及以上学历，具备相应从业资格，或为服务基层项目人员，幼儿园教师学历条件可放宽至专科。

厦门大学招聘教师条件及待遇

1、厦门大学的薪酬体系中，博士研究生助理教授转正后的年总收入（含公积金、社会保险等）不低于19万元，每月应发工资不低于12000元。若博士研究生被聘为讲师，转正后的年总收入不低于15万元，每月应发工资不低于11000元。对于硕士研究生，转正后的年总收入不低于16万元，每月应发工资不低于9000元。

2、对于被聘为中级及以上职务的员工（不包括已退休人员），年总收入参考数据如下：教授年总收入不低于25万元（平均约26万元），副教授年总收入不低于18万元（平均约22万元），讲师年总收入不低于15万元（平均约18万元）。对于博士学历的教授，年总收入不低于25万元，副教授不低于20万元。

3、厦门大学招聘条件：博士或副高级及以上职称（非高校教师系列须具备硕士研究生及以上学历）。薪酬待遇方面，厦门大学采用全员聘任制，人事关系与档案挂靠厦门市，户口迁移可调动至厦门大学集体户，并按厦门市规定缴纳公积金与社会保险。符合条件者可享受一次性生活补贴，博士研究生5万元，硕士研究生3万元。

4、若博士研究生被聘为讲师，年总收入不低于15万元，每月应付工资不低于11000元。硕士研究生转正后的年总收入不低于16万元，每月应付工资不低于9000元。

5、对于硕士研究生，转正后的每月应付工资不低于6000元，博士研究生则不低于8000元。对于中级以上的教师（不包括已退休人员），年总支付额（含公积金、社会保险）如下：讲师不低于13万元，副教授不低于14万元，教授不低于18万元。

6、成为一名教师，首先需要具备教师资格证和普通话等级证，这是成为教师的基本要求。如果想要在厦门大学这样的顶尖学府担任教师，除了基本资格证，还需要拥有研究生或博士学位。这是因为厦门大学作为一所名牌大学，其学生水平普遍较高，对教师的要求自然也就更高。

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