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2024贵州特岗招聘人数
1、年贵州省计划招聘“特岗计划”教师5520名。其中，中央“特岗计划”5300名，用于招聘农村初中、小学教师；地方“特岗计划”220名，用于招聘农村幼儿园教师。此次招聘遵循“公开、公平、自愿、择优”和“三定”原则，重点为农村学校补充师资，加强紧缺薄弱学科教师的补充。
2、地方特岗由省级划定计划。针对目标：中央特岗针对贫困地区；地方特岗针对本省地区。财政支出：中央特岗由国家财政支出；地方特岗由本省承担财政支出。以近三年招考情况为例，2022 - 2024年中央特岗招聘人数分别为6400名、4920名、5300名；地方特岗招聘人数分别为980名、651名、220名。
3、贵州2024年特岗教师招聘计划公开，共计提供5520个职位。报名活动现已正式启动，计划于5月27日9：00至5月29日18：00结束，错过这一时间段将被视为自动放弃。本次招聘采取网上报名方式，不收取任何费用。符合报考条件的考生需在规定时间内登录“贵州省特岗教师招聘报名系统”进行注册报名。
4、年报考条件供参考：年龄不超30周岁；初中、小学阶段要求本科及以上学历，以师范类专业为主（小学可招师专生），幼儿园要求大专及以上；可持有效期内《中小学教师资格考试合格证明》等报考；服务期内特岗教师或在职在编公职人员不得报考；硕士研究生等同等条件优先录取；特岗计划面向全国招聘。
5、户籍要求：中央“特岗计划”教师面向全国招聘；地方“特岗计划”各市（州）可依据相关文件要求，面向本县或周边县户籍（生源）人员招聘一定数量的岗位。 身体条件：应聘者应符合教师资格证认定的体检标准。若对政策理解有疑问，请及时咨询。
6、贵州2024年特岗教师的报考条件如下： 年龄要求：不超过40岁。 学历要求：具备全日制本科及以上学历。 专业要求：专业需为中小学教育、学前教育、特殊教育等相关领域。 技能要求：具备出色的教育教学技能及语言表达沟通能力，发音标准普通话。 道德品质：具备高尚道德品质和遵纪守法的原则。
贵州教师招聘考什么内容呀?
1、贵州地区的教师招聘考试内容会根据不同的地区有所调整，但通常会包括以下几个方面：首先，考试会涵盖教育学的基本理论和知识，包括教育学原理、教育心理学等内容。这些知识对于理解教学过程和学生心理有着重要意义。
2、贵州省教师招聘考试通常涵盖多个科目，其中包括：公共基础知识，这主要涉及政治、法律、管理、公文写作等内容，旨在评估考生的基本知识水平和逻辑思维能力。综合知识部分，则侧重于考察考生的知识广度与深度，包括文学、历史、哲学等学科知识。
3、年贵州特岗教师招聘，公告预计5月发布，报名时间暂未提及，笔试预计6月进行，笔试科目为《教育综合知识》+《学科专业科目知识》。这些时间是根据历年公告时间做出的大概预测，仅供参考，最终时间要以实际发布的公告为准。
4、贵州省教师招聘考试内容主要有这四种：《公共基础知识》或《综合知识》；《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》D类；《教育综合知识》或《教育基础知识》；《学科专业知识》或《专业知识》。
贵州教师招聘要考什么
1、贵州省教师招聘考试通常涵盖多个科目，其中包括：公共基础知识，这主要涉及政治、法律、管理、公文写作等内容，旨在评估考生的基本知识水平和逻辑思维能力。综合知识部分，则侧重于考察考生的知识广度与深度，包括文学、历史、哲学等学科知识。职业能力倾向测试着重于考察考生的职业素养和潜在的职业能力，如团队协作、沟通技巧等。
2、首先，考试会涵盖教育学的基本理论和知识，包括教育学原理、教育心理学等内容。这些知识对于理解教学过程和学生心理有着重要意义。其次，心理学也是考试的重要组成部分，特别是教育心理学部分，它涉及如何理解和适应学生的学习心理，以及如何在教育过程中应用心理学理论。
3、在准备贵州省教师招聘考试时，考生们会遇到几种不同的考试内容。主要包括《公共基础知识》或《综合知识》；《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》D类；《教育综合知识》或《教育基础知识》；以及《学科专业知识》或《专业知识》。这些考试内容各有侧重，考生需要根据自己的岗位需求来选择相应的备考资料。
4、贵州事业单位D类幼儿园教师招聘考试涵盖了多个方面的内容，旨在全面评估应聘者的综合素质。考试内容主要包括幼儿教育和心理学，这是确保教师能够理解和应用幼儿教育理论的关键部分。此外，考试还会涉及幼儿园常见疾病的预防与处理，以及幼儿保健知识，这些是保障幼儿健康成长的重要因素。
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