榆林市高校招聘信息网（榆林公开招聘）

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本文目录一览：

• 1、榆林市人力资源和社会保障局报名流程
• 2、陕西省榆林市事业编岗位表
• 3、榆林事业编面试成绩
• 4、榆林特岗资格复审名单
• 5、榆林人事人才交流中心周末上不上班?

榆林市人力资源和社会保障局报名流程

榆林市人力资源和社会保障局的报名流程如下：关注招聘公告：应聘者需密切关注榆林市人力资源和社会保障局的招聘公告，确保获取最新的招聘信息。准备申请材料：准备齐全的申请材料，包括但不限于身份证、学历证明、职称证书等。这些材料是申请过程中必不可少的。选择报名途径：应聘者可以通过官方网站或选择线下途径进行报名。

报名时间：4月14日8：00至4月18日18：00，报名网址为榆林市人力资源和社会保障局官方网站（http：//ylhrss.yl.gov.cn）。资格审查时间：4月14日至4月19日。缴费时间：4月14日至4月19日，可通过2025年榆林社区考试报名缴费入口进行缴费。

步骤一：打开搜索引擎，输入“榆林市人力资源和社会保障局官网”进行搜索。步骤二：进入榆林市人力资源和社会保障局的官方网站后，点击导航栏中的“网上办事”选项。步骤三：在“网上办事”页面中，找到并点击“便民查询”下拉菜单中的“个人社保账户查询”。

报名时间：2014年9月3日— 9月9 日。报名网站：榆林市人力资源和社会保障网 提交报考申请。报考人员只能凭二代有效居民身份证根据专业选择一个岗位进行报名，不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

榆林市人力资源和社会保障局官网：http：//ylhrss.yl.gov.cn/ “榆林市人力资源和社会保障局网站”是榆林市人力资源和社会保障局在互联网上建立的政府网站，是榆林市人力资源和社会保障系统的中心网站。

陕西省榆林市事业编岗位表

1、医疗卫生类（E类）：37人。按区县划分的招聘岗位人数：市直：136人。榆阳区：85人。佳县：43人。定边县：37人。府谷县：35人。子洲县：28人。靖边县：24人。吴堡县：24人。清涧县：20人。横山区：17人。米脂县：17人。绥德县：13人。神木市：11人。

2、年陕西省特岗教师招聘岗位表已发布，共招聘1197人，各地市岗位人数如下：西安市16人、宝鸡市120人、咸阳市105人、渭南市268人、延安市200人、榆林市148人、汉中市25人、安康市125人、商洛市190人。招聘要求普通高校本科及以上学历，以师范类专业为主。

3、榆林市社区专职人员的待遇情况如下：薪酬水平：各区（市）根据本地经济社会发展和财政状况，在当地街道事业编试用期满执行定级工资标准人员（管理类）平均应发工资的0.8 - 2倍间确定薪酬起始标准，并随事业单位工资普调增资同步联动。

4、有流氓、偷窃等不良行为的；曾被开除公职的、曾因个人重大过失被辞退或取消录用资格的、未经单位批准自行离职的，以及曾在各级事业单位招聘考试中作弊或参加榆阳区事业单位招聘考试被认定违纪、违规等仍属取消报名资格期限内的人员，不准许报名。

5、陕西省榆林市的就业市场中，销售岗位占比较高，尤其是在销售经理这一职位，是相对好找的工作。然而，部分求职者可能对销售经理行业持保留态度。针对这一情况，对于女性求职者来说，可以尝试应聘太阳能热水工程的技术销售经理职位，这类工作从基础技术做起，逐步学习并积累产品知识，为职业发展打下坚实基础。

榆林事业编面试成绩

榆林事业编面试成绩可以通过相关官方渠道或指定网站进行查询。具体查询方式如下：关注官方网站：榆林事业编面试成绩的查询，首先需要关注的是榆林市人力资源和社会保障局或相关招聘单位的官方网站。这些网站通常会发布最新的招聘公告、考试安排以及成绩查询入口。查看招聘公告：在官方网站中，找到与榆林事业编面试相关的招聘公告。

年下半年，陕西榆林事业单位招聘中，各岗位进入面试的最低成绩范围在94至216分之间，平均分约为184分。这是一份具体的面试成绩分布情况，考生可以参考此数据。然而，需要注意的是，这里提供的只是最低面试成绩的要求，实际录取时的成绩可能会高于这个数值。

笔试成绩低于最低控制分数线的应聘人员，不得确定为资格复审人员，也不得递补。陕西省属、韩城、杨凌、咸阳、渭南、宝鸡事业单位最低分：100分。

年上半年陕西事业单位考试笔试成绩预计于4月底公布，省属事业单位笔试成绩公布在陕西人事考试网（http：//） 。考生凭身份证号和准考证号查询本人笔试成绩，缺考科目成绩标注为“-1”，违纪违规科目成绩标注为“-2”。

年陕西事业单位成绩公布时间为4月底，考生可通过各市人力资源和社会保障局网站或者人事考试网查询。查询时，不需要准考证号，考生输入身份证号或者手机号、密码或者姓名，以及验证码即可查询本人成绩。若忘记登录密码，也可找回。

榆林事业编D类面试分数线是88分。榆林事业单位招聘人员d类，本次招聘笔试成绩设置最低分数线，其中综合管理岗最低分数线为88分，教育类岗位最低分数线为99分，医疗类岗位最低分数线为96分，低于最低分数线的应聘人员，不得进入面试。以上就是2021年榆林事业单位d类分数线的解

榆林特岗资格复审名单

榆林特岗资格复审名单已经发布，考生可以关注相关公告或登录指定网站进行查询。

名单获取方式：考生可以登录榆阳区人民政府网站，在相关通知或公告中查找并下载附件，该附件中详细列出了进面名单。名单确定原则：榆阳区2025年特岗教师招聘现场资格复审对象是根据笔试成绩由高到低，按照招聘计划的3倍确定的。这意味着，如果你的笔试成绩在招聘计划的前3倍范围内，你就有可能进入面试名单。

榆林特岗进面名单可以在相关政府网站上查看。具体来说：榆阳区：考生可以登录榆阳区人民政府网站，在网站的公告或通知栏目中查找与特岗教师招聘相关的内容。通常，进面名单会作为附件的形式与资格复审公告或面试公告一同发布。考生只需下载附件，即可查看详细的进面名单。

榆林人事人才交流中心周末上不上班?

榆林人事人才交流中心的工作时间定在周一至周五，具体为上午9：00至12：00，下午3：00至5：00。如果您有业务需要办理，建议在这段时间内前来。中心位于榆林市青山路与文化路交叉口向北20米处，交通便利，易于找到。该中心是榆林市人力资源和社会保障局下属的一个重要机构，主要负责人才交流、就业指导及人力资源服务等工作。

隶属人事局管理，意味着该中心在业务上接受人事局的指导和监督。这种隶属关系确保了其工作方向和政策的一致性，有助于更好地服务于全市的人力资源开发和管理。作为事业单位，榆林市人才服务中心享有相对独立的法人地位，具有一定的自主权。

总的来说，榆林市人事人才中心凭借其优越的地理位置、完善的设施和服务，已经成为榆林市人才交流的重要枢纽。无论是求职者还是企业，都可以在这里找到实现自我价值的机会，推动榆林市人才市场的健康发展。

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