江苏高校医院招聘信息（2021年江苏医院招聘信息）

今天给各位分享江苏高校医院招聘信息的知识，其中也会对2021年江苏医院招聘信息进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、江苏大学附属医院招聘公告江苏大学附属学校招聘
• 2、江苏省肿瘤医院待遇
• 3、江苏省人民医院招基础医学专业的吗
• 4、南京有招聘男护工的吗
• 5、江苏省人民医院招硕士吗
• 6、2023江苏大学附属医院高层次人才引进简章(直接面试招录)

江苏大学附属医院招聘公告江苏大学附属学校招聘

1、为加强医院人才队伍建设，根据2021年招聘需求，江苏大学附属医院面向社会公开招聘工作人员57名。

2、(一)医院引进人才待遇 (二)镇江市引进人才政策 符合《关于实施人才“镇兴”行动建设人才集聚福地的若干意见》(镇发〔2021〕13号)、《镇江“金山英才”医学领域高层人才引进实施办法(试行)》(镇卫发〔2020〕33号)条件的，可申报相关项目，享受相关政策待遇，100万-300万资助。

3、原则上具备大学英语四级及以上合格证，年龄要求本科生不超过30周岁，研究生不超过35周岁，紧缺专业年龄适当放宽。单位委培培训学员须出具在职证明及单位委培公函。对往届毕业生，需具有执业医师资格。

4、基本信息：江苏大学附属医院，又名江滨医院，创建于1936年，历经多年发展，已成为一所规模较大、设备齐全、技术水平较高的综合性医院。2003年被授予“江苏省文明单位”荣誉称号，并成为江苏省高校直接管理的附属医院。

5、好。奖金多。江苏大学附属医院员工主要拥有基本工资、绩效、奖金、工龄、五险一金等，奖金补贴比较多。缴纳保险。江苏大学附属医院提供双休，缴纳五险一金等，福利待遇比较好。

6、月薪4500元。由江苏大学附属医院官网知，医院护士工资为4500元，底薪4000元，全勤300元，效绩200元。江苏大学附属医院，创建于1936年，前身是江苏省立医政学院附属医院，为江苏省卫健委直管医院、省属高校直属附属医院，承担医疗、教学、科研、公益四项中心任务。

江苏省肿瘤医院待遇

1、江苏省肿瘤医院的待遇根据不同的招聘岗位有所不同。对于博士后研究人员：年薪税前为30～35万，这一薪资水平在医疗行业及科研领域都相对具有竞争力。薪资包含住房公积金、住房补贴以及社会保险等福利，为博士后研究人员提供了全面的生活保障。医院还提供10～20万元的科研启动经费，支持博士后研究人员在科研领域的初期发展。

2、八万以上。江苏省肿瘤医院行政科科长每天都上班，没有任何缺勤现象，年薪是能达到八万以上的，而且入职满一年还可享受15天的带薪休假，制度方面也是非常好的。江苏省肿瘤医院是一家三级甲等肿瘤专科医院，江苏省肿瘤医院的前身系1960年建院的江苏医院。

3、在江苏省肿瘤医院住院治疗癌症的费用报销情况，以及化疗相关费用的报销，主要取决于患者的医保类型。以下是根据农合医保类型的一般性说明：报销上限：农合医保的报销上限通常为2万元。这意味着，超过这个金额的医疗费用，农合医保将不再提供报销。

4、农合的报销2万封顶，而且不包括床位、检查、化验等费用，只报销药费，而且还是有的药费能报有的不能报，你可以和大夫说的说你妈是农合的，他开药时就注意了。

5、医疗服务和环境 江苏省肿瘤医院注重患者的就医体验和医疗服务质量。医院环境优美，病房设施舒适，为患者提供良好的住院环境。此外，医院还注重医患沟通，医生耐心解答患者的问题，减轻患者的焦虑和心理压力。科研和学术 医院积极开展科研工作，不断探索新的治疗方法和技术，为提高肿瘤治疗水平做出贡献。

江苏省人民医院招基础医学专业的吗

1、招。根据查询江苏省人民医院官网显示。江苏省人民医院博士后专场招聘和省统考公开招聘政策宣讲会在南京医科大学举办，主要招聘基础医学、公共卫生与预防医学、药学、生物医学等相关专业应届博士生。所以江苏省人民医院招基础医学专业的。江苏省人民医院暨南京医科大学第一附属医院、江苏省临床医学研究院、江苏省红十字医院，为江苏省属三级甲等综合性医院。

2、江苏省人民医院血液科医生招聘要求通常包括以下几点：基本要求：应聘者需具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法和法律，品行端正，并具备岗位要求的身体条件。年龄与学历：通常要求应聘者符合相应的年龄要求，并具备临床医学或相关专业的本科及以上学历。同时，需要具有相应的学历和学位证书。

3、江苏省中医院中医规培招录要求：入培前已具备全日制本科及以上学历、学位证书。这是该医院对于参加中医规培人员的明确要求，旨在确保招录人员具备扎实的专业基础和学术背景。江苏省人民医院规培要求：招收住院医师规范化培训单位委托培养住院医师时，要求取得全日制本科及以上学历、学位证书。

4、南京医科大学的附属医院众多，包括江苏省人民医院、儿童医院、口腔医院、妇幼保健医院和肿瘤医院等，这些医院不仅为学生提供了优质的临床实践机会，也确保了毕业生在就业市场的竞争力。学校的分数线较高，体现了其学术水平和教学质量。除了南京医科大学，南京中医药大学也是学生关注的重点。

5、南京医科大学拥有26所附属医院，包括江苏省人民医院、儿童医院、口腔医院、妇幼保健医院、肿瘤医院及无锡人民医院等，这些都是国内顶尖的医疗机构。一般医学院的附属医院数量越多，其就业率和教学水平越高，因此，南京医科大学在江苏省内及长三角地区享有极高的声誉。

6、南京医科大学拥有26所附属医院，包括江苏省人民医院、儿童医院、口腔医院、妇幼保健医院、肿瘤医院等，均为顶级医疗机构。这不仅提高了毕业生的就业率，也提升了学校的学术水平。南京医科大学的分数线也较高，不逊色于211大学。

南京有招聘男护工的吗

南京有招聘男护工的。具体招聘信息如下：江宁区：同仁医院与江宁中医院急需男护工人才。秦淮区：南京市第一医院、江苏省中医院、南京市中医院、秦淮区中医院对男护工有大量需求。鼓楼区：南京市儿童医院、南京脑科医院、江苏省人民医院、东南大学附属中大医院、南京市鼓楼医院正在招聘男护工。

好找。需求量大。护理专业近些年一直是报考的热门专业，在南京医院多需求的护工更多。接受度。在医院很多岗位男护比女护更能胜任，南京很多医院都愿意聘请男护。

招聘职位：养老院护工等职位。工作地点：南京浦口区。学历要求：没有特定要求。详情：该公司正在招聘护理退休人员，适合有意在健康管理领域继续发挥余热的人员。

南京各大医院都有护工站的，您带上自己的身份证，到那里登记一下就行了，很简单的，如鼓楼医院、省人民医院等。

江苏省人民医院招硕士吗

综上所述，江苏省人民医院是招聘硕士学历的人员的，具体招聘岗位和要求需以医院发布的招聘公告为准。

江苏省医院的委培待遇因医院和学历不同而有所差异。江苏省人民医院：本科：规培待遇约为0-2万元/年。硕士：规培待遇约为5-16万元/年。博士：规培待遇约为9-10万元/年。此外，还有500元/月的餐补和住宿补贴，以及社保。

江苏省人民医院主要科室包括：感染病科：是临床医学重点学科，设有发热门诊和肝炎门诊，每年服务大量患者，配备现代化设施，是硕士学位授予点和抗感染药物临床试验机构。皮肤科：作为南京医科大学的重点学科，提供硕士和博士研究生教育，擅长疑难病症的诊治和会诊。

作为临床医学博士点和博士后科研流动站，江苏省人民医院与南京医科大学第一临床医学院紧密合作，医院内设有5个学系和45个教研室，承担着南京医科大学的临床教学和实习任务，为医学教育做出了重要贡献。整形烧伤科作为医院的重要科室，集临床、教学和科研于一体。

江苏省人民医院血液科医生招聘要求通常包括以下几点：基本要求：应聘者需具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法和法律，品行端正，并具备岗位要求的身体条件。年龄与学历：通常要求应聘者符合相应的年龄要求，并具备临床医学或相关专业的本科及以上学历。同时，需要具有相应的学历和学位证书。

医学检验科：江苏省重点临床专科，博士点、硕士点，开展各种常规及特殊的临床检验诊断项目近八百项。 病理科：南京医科大学临床病理硕士、博士学位授权点，每年完成外科病理检验4万余例。1 营养科：承担着医院营养治疗、门诊会诊、教学科研等工作。

2023江苏大学附属医院高层次人才引进简章(直接面试招录)

1、(一)医院引进人才待遇 (二)镇江市引进人才政策 符合《关于实施人才“镇兴”行动建设人才集聚福地的若干意见》(镇发〔2021〕13号)、《镇江“金山英才”医学领域高层人才引进实施办法(试行)》(镇卫发〔2020〕33号)条件的，可申报相关项目，享受相关政策待遇，100万-300万资助。

2、总成绩：应聘人员考核总成绩按百分制计算，总成绩按如下方式折算：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考核安排考核的时间和地点以江苏大学附属医院网上公告、短信或电话等方式通知资格审查通过人员，应聘人员应按规定的时间和地点参加考试，否则按弃考处理。

3、单位委培培训学员须出具在职证明及单位委培公函。对往届毕业生，需具有执业医师资格。江苏大学附属医院：社会化学员：2025年应届毕业生或2023届未就业毕业生，临床/口腔医学相关专业全日制本科及以上，并取得学历、学位双证，需符合执业医师资格考试条件或已取得《医师资格证书》。

4、基本信息：江苏大学附属医院，又名江滨医院，创建于1936年，历经多年发展，已成为一所规模较大、设备齐全、技术水平较高的综合性医院。2003年被授予“江苏省文明单位”荣誉称号，并成为江苏省高校直接管理的附属医院。

江苏高校医院招聘信息的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于2021年江苏医院招聘信息、江苏高校医院招聘信息的信息别忘了在本站进行查找喔。

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