郑州高校教师招聘考试用书（郑州高校教师招聘网）

今天给各位分享郑州高校教师招聘考试用书的知识，其中也会对郑州高校教师招聘网进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、郑州教师招聘考试内容占比
• 2、请问高校辅导员教师招聘考试都考什么呀?复习范围是什么呀?
• 3、教师编制考试生活常识类知识点
• 4、河南省郑州市二七区教师招聘考几门,分别看什么参考书推荐一下
• 5、河南教师招聘考试和特岗考试用书一样吗?
• 6、09年郑州教师招聘(中原、管城、郑东新区)如何备考三区考试?

郑州教师招聘考试内容占比

笔试每科满分为120分，按《教育综合知识》占40%、《学科专业知识》占60%合成笔试成绩。设定合成笔试成绩最低分数线为60分，达不到最低分数线的，或考生有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。

河南招教考试不同地区的考试内容不一样，以郑州为例：郑州经开区：内容为教育学、心理学基本原理、教育理论知识、教育法规知识、新课程改革、班级管理。郑州管城区：内容为教育学、心理学基本原理、教育理论知识、教育法规知识以及教材教法、班级管理、语文基础知识。

你好，郑州铁路职业技术学员教师招聘笔试考试内容如下：笔试满分100分，硕士研究生应参加学校组织的笔试，笔试内容为应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。

往年郑州市教师招聘考试题型。郑东新区 郑东新区考试内容为教育理论基础知识，满分100分，教育学和心理学各占50分，考试题型有单选、多选、判断、简答、案例分析和教育写作。其中教育写作是14年新增的题型。

笔试采取统一组织，统一命题，统一评分的方式进行，笔试成绩为100分。笔试内容为教育学、心理学基本原理，教育理论知识，教育法规知识，新课程改革理念，教材教法及班级管理等。具体笔试时间和地点，以准考证通知为准。

请问高校辅导员教师招聘考试都考什么呀?复习范围是什么呀?

高校辅导员的笔试考试内容不同学校的考试也不一样，有的参加公考，即考试内容为行测和申论，有的也考教育学和心理学。笔试复习范围党的基本知识；校史；中央关于学生思想政治工作的相关文件；案例分析，诸如突发事件的处理等。

基本的上级考试，一般包括用excel做个表格，要求加边框、题目、求和、平均分、if函数统计等等。会用压缩软件，上网发邮件，下载等等。都是最基本的操作。再有就是考文笔能力，比如写一篇关于八荣八耻的文章。

不一定。如果是学校自己组织考试可能会考公共基础知识之类的内容，也可能考高等教育发展概况等内容，还有可能考时事政治。当然还有面试。建议多看看中央16号文件《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》。岗位专业知识需要了解学校校史校情吧，以及该校大学生手册上的主要内容。

辅导员考试内容是教育理论综合知识和专业知识，辅导员是从事学生的思想政治教育、学生日常管理、就业指导、心理健康以及学生党团建设等方面工作的教师，是高等学校教师队伍的组成部分。

公办专科一般要求研究生学历。一般要求必须是党员。或者党员与学生干部优先。一般强调必须有教师资格证，因为高校教师资格证书只有进入学校以后才能考取。民办专科一般本科就行了。

教师编制考试生活常识类知识点

1、《幼儿园教育指导纲要(试行)》指出要科学、合理地安排和组织一日生活：时间安排应有相对的(稳定性)与灵活性，既有利于形成秩序，又能满足幼儿的合理需要，照顾到个体差异：教师(直接指导)的活动和间接指导的活动相结合，保证幼儿每天有适当的(自主选择)和(自由活动)时间。

2、教师编制考试主要包括以下内容：专业知识、教育理论知识、公共基础知识、学科基础知识和面试。专业知识主要考察应聘者对所应聘学科的专业知识掌握情况，这通常通过试卷测验的形式进行。比如，如果应聘者应聘的是数学教师的职位，那么考试内容就会包括数学相关的专业知识。

3、第二种：学科专业知识和公共基础知识 公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面所述的教育理论知识；有的地区公基内容包括：政治、经济、法律、科技人文、自然地理、历史文化、 事业单位、管理学、道德建设、公文写作、时政方针等内容。

4、具体如下：①类：一般考教育理论基础和学科专业知识两大科，教育理论基础包含：教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规、新课改等相关的教育理论知识。注：个别地区教育理论基础会有公共基础知识和时事政治。具体要看报考地区的招聘简章，参加省统考的地区参考省统考的考试大纲。

5、教师编制考试笔试科目 基础知识部分：内容基本包括教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规基础等学科；专业知识部分：一是对基本专业知识的考察；二是对基本知识技能综合运用的考察；三是对本学科课程教案编写的考察。

河南省郑州市二七区教师招聘考几门,分别看什么参考书推荐一下

1、中原区任然延续以往的考试风格，笔试内容包括专业课知识、教育理论基础知识和三笔一画。其中专业课所占比重最大（70分）。教育理论基础知识以教育理论在教学过程中的具体运用为主。三笔一画主要考钢笔字、毛笔字和简笔画。

2、建议用首都师范大学教材，报个相对不错的班次！山香教育近期真对郑州管城区、中原区、郑东新区、郑州二七区等有具体班次，（在7月3号—7月31号就开课了！）考郑州招教的关注一下！（4）笔试成绩在二七区政府网、二七教育信息网上公布。

3、报考小学教师，应具有小学及以上教师资格证书；报考幼儿园教师，应具有幼儿园教师资格证书。（3）学历要求：报考中学教师，应具有全国普通高等院校本科及以上学历；报考小学、幼儿园教师，应具有全国普通高等院校大专及以上学历；报名时原则上按所学专业报考相应学科。

4、笔试的设计的内容比较多，有类似公务员考试的选择题，包括常识（文学历史，也有一两道时事常识），言语理解与表达，逻辑思维，推理题等等；还有计算机的英语，都是选择题；还有教育学和教育心理学知识；最后就是专业知识(语文)的考题。 卷面是百分制的，但专业知识占的比重最大。

5、河南郑州各个区县教师招聘考试内容不同： 荥阳市：内容为教育学、心理学基本原理、教育理论知识、教育法规知识、学生教育和班级管理。 新密市：内容为公共基础知识、马哲、时政和教育心理学、教法。 郑州经开区：内容为教育学、心理学基本原理、教育理论知识、教育法规知识、新课程改革、班级管理。

河南教师招聘考试和特岗考试用书一样吗?

1、考试形式不同：招教考试以县或地级市、区进行，而农村特岗教师招聘考试各省教育厅执行教育部的有关政策进行。招教考试各地时间不太固定，河南省内基本每个月都会有招教考试，每年5月-10月期间招教考试尤为集中，而特岗以省为单位统一进行，每年只有一次。

2、不一样。特岗教师是全国统考，教师公招是地区统考，教师公招和特岗教师招聘的考试是不一样的。虽然他们都考《教育公共基础知识》，大纲也一样，但是出题的难度是不一样的，一般来说特岗教师要简单一点。

3、不一样。根据查询国家教育部官网得知，特岗教师的考试内容为专业基础知和教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关教育理论知识，教师考试内容为，文史、法律、数学、政治、时事等综合知识。

09年郑州教师招聘(中原、管城、郑东新区)如何备考三区考试?

实行笔试、面试相结合的方法，笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。报名时间：2009年6月 29 日至7月 1 日 笔试时间：2009年7 月18 日（具体时间、地址以准考证为准）。

多做多练 适当地做题可以让你在练习中查漏补缺，然后结合自己做错的题目或把握不好的题目，总结经验，发现自己的薄弱环节，再加深对知识点的掌握，抓住难点，反复练习。摆正心态 近些年教师招聘考试的竞争也是越来越激烈。良好的心态在备考进程中是十分重要的。

依据考试成绩和体检情况，原则上按照拟招聘人数1：1的比例确定考核对象。考核对象名单在二七区政府网、二七教育信息网上公布。招聘工作领导小组根据考试成绩、体检和考核情况，择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在二七区政府网、二七教育信息网上公示，公示时间7天。对公示合格的人员，办理相关聘用手续。

关于郑州高校教师招聘考试用书和郑州高校教师招聘网的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。

标签： 郑州高校教师招聘考试用书