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“双一流”大学公布,考教师编更难了么
1、确实非常难考，特别是城市里的公办教师编制。首先，要在大学里选修两学(教育学，心理学)，并且要通过国家的普通话测试二乙以上。以前，只要达到这个条件，在学校就可以得到教师资格证，但是现在不行了，你还得参加由当地教育局组织的相关考试，过关了之后才能取得教师资格证。
2、进面分数居高不下近两年辽宁省恢复联考，联考考题相比于辽宁省自主命题，题目更加规范，因此近几年省考进面分数居高不下，分数高必然导致难以拉开分数差距，甚至可能零点几分的差距就会导致错失面试机会。
3、双一流的非师范生还好，尤其是非双一流的师范生，尤为困难。那么该如何努力呢？ ① 在校的非师范生可以申请教育类实习，为自己将来考取资格证和从事教育类工作积累经验，不在校的非师范生则可以考取教师资格证后，接触教育类工作，如代课老师、合同制老师等，熟悉教学环境，为考编做前期准备。
教师招聘面试后不能递补吗
教师招聘面试后是可以递补的。大部分地区教师招聘面试后会进行体检，会有部分考生进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额。面试或复审的环节中有不合格的考生，会在后续名词的考生中递补，发布递补名单公告及复审时间。
综述：教师招聘递补一般可能性不是很大。教师招聘递补的概率一般不大，当然，若教师招聘考试中，排名在前面的考生放弃了此次机会，排名在后面的考生是有递补的概率的。教师招聘考试简介：教师招聘考试或入编考试：是你具有从事教育行业的能力后（即获得教师资格证。
教师招聘中递补是按照顺序补充。教师招聘补递人员只指部分地区在进行教师招聘面试资格复审的时候，因为有些考生会放弃面试资格，或者有些考生资格复审不合格导致面试人员达不到比例，所以会出现补递的机会，这个时候抓住机会补进来的人叫做补递人员。
教师招聘递补名单是指在教师招聘过程中，如果最初录取的候选人无法到岗或者放弃了聘用，通常会使用递补名单来选择替补人员。
很多高校对老师的要求都是博士,那么研究生应该怎么办?
如果你的本硕博都是985，那么你应该可以去申请985高校的教师岗。如果你本科211，只是硕博985，大概率事件是你不能申请985高校，但是可以去申请211的教师岗。如果你一般本科，只是硕博985，大概率事件是你不能申请985高校，但是可以去申请211的教师岗。
关于研究生能否直接担任大学教师，答案并不完全一致。有规定指出，虽然大学教师的招聘条件有所提高，但并非所有学校都严格执行。例如，我的学校明确要求教师必须拥有博士学历，并且要有海外留学经历。对于专科院校而言，情况有所不同。
硕士毕业生如果想当高校老师，目前来说一般是两种方式：进入本科院校当行政老师，目前本科院校的行政老师基本都要求博士学历，只有少量的三本院校仍招收硕士生当授课老师，不过这一机会少之又少。
条件如下：一般的高校应聘的大学老师都是要求研究生及以上学历。对于98211这些高校，要求只会更加严格。一般都是要求博士及以上学历，而且几乎所有老师都有过海外留学经历，并且还会对老师的科研水平有一定要求。
但是话又说回来了，如果自身实力非常突出，硕士毕业后一般情况下都会选择继续读博士。或者申请出国留学，从而为自己以后进入更好的高校积累资本。第三：一般大学的要求 现在但凡是比较好的大学，或者地位位置比较好的普通二本高校。通过他们的招聘信息可以看到，对于老师的要求应届生为博士毕业。
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标签： 2017昆明高校教师招聘
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