南昌高校辅导员招聘合同制(南昌大专辅导员)

admin 高校辅导员招聘 49 0

今天给各位分享南昌高校辅导员招聘合同制的知识,其中也会对南昌大专辅导员进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!

本文目录一览:

南昌理工学院辅导员工资

。根据查询南昌理工学院官网显示,南昌理工学院其辅导员有五险一金以及社会保险,工资收入月薪4500元。南昌理工学院是经教育部批准设置的民办普通本科高校,为国防教育特色学校。

南昌理工学院辅导员工资4500。根据相关信息资料的查询,其辅导员有五险一金以及社会保险,工资收入月薪4500。

南昌工程学院博士讲师薪资在8-20万左右,南昌工程学院是江西省人民政府与水利部共建的公办本科院校。学校以工为主,经济、管理、文学、理学、农学等多学科协调发展,位于江西省省会南昌市。

说实话,不好!这儿的辅导员也就是班主任只人钱不认人,太现实了。

不错的。南昌理工学院的各方面设施都很齐全,学生的生活、学习、出行都很方便,学习里面有各种特色的小吃,方便了全国各地的学子。省级特色专业建设点:电子信息工程、机械设计制造及自动化、工商管理、英语(商务英语方向)、艺术设计、市场营销。

2022年江西工业贸易职业技术学院专职辅导员公开招聘公告【4人】_百度...

全称“江西工业贸易职业技术学院”,属于二专、高职类,我有高中两个同学在那读的专科。现在的新校区在南昌前湖区,离南昌大学和南昌航空大学等很近。新校区是07年搬进去的,环境还可以,很多设施还在建设中。在江西的高职院校中排中间吧,一般般的学校。

月19日,江西工业贸易职业技术学院2023年单独招生考试举行,来自全省各地的5881名考生参加,笔试科目主要有文化素质考试和职业适应性考试,部分专业安排了现场面试。3月19日,江西教师招聘考试笔试时间(上午9:00-11:00教育综合知识,下午14:00-16:00学科专业知识)。

(二)被聘人员须服从学校的统一安排,招聘的专职辅导员必须在专职辅导员岗位工作至少5年。 其他 招聘公告、笔试、资格复审、专业测试、结构化面试等各个环节的相关事宜将通过江西冶金职业技术学院信息公开“人事师资信息”专栏发布,请及时登录查看,不再另行通知。未按时参加考核的,视为自动放弃。

江西航空职业技术学院基本情况简介。江西航空职业技术学院创建于1956年,学校是中国人民解放军定向培养士官院校、国家高技能人才培养基地、教育部“全国应用型人才培养基地”,航空工业专业技术人才培训基地、世界技能大赛飞机维修项目国家集训基地。

中国语言文学系、新闻系,下设新闻学专业、政治法律系,下设法学专业、外国语言文学系,下设英语、德语和日语专业、艺术系,下设工业设计专业、艺术设计专业和数字媒体艺术专业。成立于2001年8月,是由南昌大学举办,经江西省政府批准、教育部确认的本科综合性独立学院。

南昌应用技术师范学院辅导员待遇

月薪为4000元至6000元。南昌应用技术师范学院辅导员的平均月薪为4000元至6000元,同时购买五险一金。南昌应用技术师范学院位于江西省南昌市,属于民办性质本科层次院校,是一所以工学为主的学校。

有五险一金,工资3000加提成。根据南昌师范学院2022年专职辅导员招聘福利待遇显示,在南昌师范学院就职辅导员的可以享受五险一金,工资3000加提成,有年假,福利待遇非常好。

竞争激烈:南昌应用技术师范学院作为一所知名的本科院校,其辅导员职位竞争较为激烈,许多有志于从事高校辅导员职业的人都会积极报考,这导致竞争加剧。

每月打卡工资和绩效共计4500左右,年底的一次性绩效发9600,每月双边公积金一共1700,目前是人事代理身份。在编辅导员每年还会再发一个一次性奖励,共计20000。

南昌高校辅导员招聘合同制(南昌大专辅导员)-第1张图片-高校招聘网

南昌职业大学招聘教师待遇

退休返聘教师,正高级职称(含同职级技术技能证。下同)年收入12-15万元,副高级职称年收入9-12万元。

不包。南昌职业大学是2018年经教育部批准设置的一所民办本科院校,是全国首批本科层次职业教育试点学校之一。学校坐落在物华天宝、人杰地灵的历史文化名城南昌市。占地千余亩,在校生7万余人,校舍建筑总面积39余万平方米。

不累。由于南昌职业大学的老师,除了每天都需要做的基本工作之外,没有什么格外的任务,工作量不多而且很固定,没有重体力活,不累。

综上所述,南昌职业大学是一所综合实力不错的高等职业院校,教学质量高,师资力量雄厚,学科设置多样化。如果你对职业教育感兴趣,并希望在某个职业领域深入发展,那么南昌职业大学是一个值得考虑的选择。

很多学弟学妹都很好奇,我们南昌职业大学师资力量怎么样,队伍水平如何都很好奇,今天我身为一名大四的学长,今天就来向各位学弟学妹们来介绍一下。

2022江西南昌工程学院招聘辅导员考核

考核方式为笔试+面试。笔试和面试均为百分制,各占考核总成绩的50%。笔试主要考核与高校辅导员工作相关的政策法规、时事政治、公文写作、学生管理、思想教育等方面的内容。根据笔试成绩由高分到低分按照岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员名单(末位成绩相同时一并进入面试)。

聘用人员须服从学校的统一安排。聘用的辅导员在辅导员岗位上的连续工作年限不得少于6年。

江西南昌工程学院招聘报名时间是即日起至2023年1月10日。采取网上报名,应聘人员扫描二维码,进入报名系统,填写报名信息并提交。同时发送以下报名材料至人事处招聘邮箱rsc@nit.edu.cn,报名材料制成压缩文件包,邮件标题及压缩文件包均以应聘XXX岗(岗位名称)+姓名格式命名,如应聘专职辅导员岗位1+张三。

应届毕业生应于7月31日前取得研究生学历、硕士学位证书(受疫情影响需延期毕业的按教育部门有关规定执行),否则不予聘用。应聘人员请注意区分学硕、专硕代码,不得报所学专业代码与招考岗位专业代码不一致的岗位。

理科510分、文科538分。根据江西教育局官网得知,南昌工程学院2022年在江西省(本科一批)最低录取分数分别为:理科510分、文科538分 。

南昌工程学院2022年在江西省(普通类国家专项计划本科批)最低录取分数分别为:理科515分、文科537分。南昌工程学院2022年在江西省(普通类本科一批)最低录取分数分别为:理科510分、文科538分。南昌工程学院2022年在江西省(普通类本科二批)最低录取分数分别为:理科486分、文科512分。

关于南昌高校辅导员招聘合同制和南昌大专辅导员的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的信息了吗 ?如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。

标签: 南昌高校辅导员招聘合同制

发布评论 0条评论)

还木有评论哦,快来抢沙发吧~