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本科生行政助理工资一般是多少啊,怎样个发展方向,谢谢
行政管理的工资不仅要看岗位的差别，还需要看地域，行业，职级等很多因素。在所有行政管理专业毕业的同学中经过数据分析得知，其月平均工资约5968元，最低工资约2898元，最高工资为24000元以上。待遇的组成有两个方面，一个方面是你直接为企业发展创造的价值，第二个方面是你在市场上的稀缺性。
薪资都不高，像长沙这种中部城市，一般也就1500-2500之间吧，好点的单位可能多点。一把那就这么多。做到行政主管和经理了，待遇就涨了。现在的文职岗位不存在有多少的前途，关键看你自己做的顺不顺，有没有机遇，受不受领导重视。
薪水2-4K/M 。 行政助理事情做的比较大。行政助理主要是协助行政经理开展工作，工作内容较多元化，但较基础。
您好!我想咨询一下大学的秋招一般有哪些职位?具体时间大概又是什么...
大学的秋招职位种类繁多，涵盖了多个领域，如IT、金融、教育、市场营销等，具体职位包括软件工程师、市场专员、销售代表、财务分析师等。这些职位不仅能够为学生提供实践机会，还能帮助他们在求职过程中积累宝贵的经验。一般来说，大学的秋招活动会在每年的9月至11月期间进行，具体时间会因学校和企业而异。
时间：持续至2024年11月底。名称：“职引未来—2024年大中城市联合招聘高校毕业生秋季专场活动”。目的：为高校毕业生提供更多的就业机会和平台。
年毕业大学生的秋招时间主要集中在7月至10月。秋招，即秋季校园招聘，是专门针对即将毕业的大学生的招聘活动。对于2024年的毕业生来说，秋招提供了一个极好的就业机会。这个时间段内，各大企业会纷纷进入校园，通过宣讲会、招聘会等形式，向毕业生们展示自己的公司文化和招聘需求。
3月至6月：开始申请暑期实习岗位。 7月至8月：部分企业开展秋招提前批次，同时进行暑期实习的选拔。 9月至10月：秋招正式批次启动，企业进行校园宣讲、举办招聘会和面试高峰期。 11月至12月：面试密集进行，应聘者总结面试经验。
北京星级酒店招聘人事行政助理4500是骗人的吗?
就算是5星级酒店，普通的人事行政助理也不可能到4500的月薪，除非你在高薪的IT行业才有可能。
您好，这个还是要靠自己来分辨，不过我建议您要找工作的话还是到正规的公司去面试，签署劳动合同来保障自己的利益，我是不看好你这个工作，希望我的回答能帮到你，谢谢。。
人力资源管理师的薪资待遇与工作年限相关，三年工作经验的平均月薪约4500元，五年的则达到6200元左右。薪资水平因职位不同而有所差异，人事专员的月薪范围在2000元至4000元，绩效经理为8000元至15000元，薪酬经理、招聘经理在8000元至5万元之间，人力资源管理师一般收入约为1万元，最高不超过2万元。
年人力资源管理师从业者的平均工资在4500元左右，5年人力资源管理师从业者平均工资达到6200元。由此可见，各个企业对于人力资源管理师的需求都比较大，并且这个职业在企业中是很有前景的。
北京金融交易员底薪5-6000，还有提成，为什么这么高？是骗人的吗？ 这类公司有很多都不靠谱，都是打着招聘的幌子，想办法把“员工”骗成“客户”，再把“客户”的钱骗到他们兜里。
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